Про виплату зарплати нижче встановленого рівня підприємствами-«мінімізаторами» наприкінці лютого йшла мова на засіданні комісії при Трускавецькій міській раді «З питань виплати зарплати, погашення заборгованості та виплати зарплати нижче встановленого мінімального рівня», членами якої є представники міської ради та контролюючих органів міста. На заслуховування було запрошено 16 керівників підприємств-«мінімізаторів» і при цьому з’явилися лише 4 керівники: ТзОВ «Терен», ТзОВ «Медичний центр «Авель», ТзОВ «ТСБ», ТзОВ «Інтертранстур». Решту запрошених керівників проявили недисциплінованість, ігнорування вимогами законодавства та інтересами міської громади.
Як наголосив заступник голови комісії з проведення реорганізації ДПІ у м.Трускавець заступник начальника інспекції Михайло Вуйко, за наслідками поданої звітності форми 1-ДФ за ІІІ кв. 2011р. встановлено 84 СГД – юридичні особи із 876, які зареєстровані в ДПІ у м. Трускавець, які виплачували середньомісячну зарплату на 1 працюючого менше рівня «бідності» – 960 грн., а це складає 9,5 %. По цих негативних показниках м. Трускавець займає одне з «перших» місць серед місцевих рад області.
Складається враження, що керівниками таких «мінімізаторів» повністю ігноруються вимоги законодавства, які носять «зобов’язуючий» характер про виплату зарплати не нижче встановленого мінімального рівня. Працівники цих підприємств займають мовчазну погоджувальну позицію, боячись втратити місця роботи і зарплату в приватного роботодавця. І не хвилюють нікого відрахування в міський бюджет та інші загальнообов’язкові державні цільові фонди. Напрошується логічний висновок про виплату не облікованої зарплати в так званих «конвертах», що наносить збитки та шкоду як громадянам так і державі.
На завершення Михайло Євстафієвич наголосив, що лише спільними зусиллями громадян та податкових органів, інших державних структур можна досягти позитивних змін на місцях. Про виплату заробітної плати “в конвертах” та виплату зарплати нижче встановленого законодавством рівня громадяни можуть повідомити ДПІ у м. Трускавець за телефоном довіри 5-17-30.
За наслідками поданої звітності форми 1-ДФ, перелік таких підприємств-«мінімізаторів», які виплачували зарплату в 2011 році в розмірах дуже далекого від мінімального рівня —960 грн.
1. ДП «Будівельне управління № 47» ВАТ «Прикарпатбуд» – 88 грн.;
2. МКНВП «Трускавецьмінводмонтаж» – 558 грн.
3. ТзОВ «Терен» – 495 грн.
4. ПП «Олівер 999» – 578 грн.
5. ПП «Будресурс» – 524 грн.
6. ТзОВ «Дорсервіс» – 647 грн.
7. ТзОВ «Будресурс» – 363 грн.
8. ПП «Бойківчанка» – 490 грн.
9. ТзОВ «ТКС Менеджмент» – 125 грн.
10. ДП «Еталон Прикарпаття» ТзОВ «ТКС Менеджмент» – 89 грн.
11. ДП «Люкс» ТзОВ «Делакс плюс» – 44 грн.
12. ДП «Спектр» ТзОВ «Леополіс плюс» – 349 грн.
13. ДП «Гранд» ТзОВ «Делакс плюс» – 89 грн.
14. ДП «Лідер» ТзОВ «Леополіс плюс» – 96 грн.
15. ТзОВ «Трускавецька туристична агенція «Галінтур» – 906 грн.
16. ТзОВ «Юрген» – 929 грн.
17. ПП «Трускавецьке туристичне агентство «Європа» – 489 грн.
18. ТзОВ «За безпеку руху» – 314 грн.
19. МП «Вітязь» – 478 грн.
20. ТзОВ «Інтертранстур» – 344 грн.
21. ПП «Едіс ТЛ» – 500 грн.
22. ПП «Аморіко» – 550 грн.
23. ТзОВ «Дельта» – 633 грн.
24. ПП «Дельта – Т» – 552 грн.
Михайло Вуйко, заступник голови комісії з проведення реорганізації ДПІ у м. Трускавець, заступник начальника інспекції
Також читайте
ТОП коментованих за тиждень